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政策咨詢版塊：?

我公司可為企業提供人力資源政策信息咨詢服務，輔助企業申請高校畢業生就業見習、開展崗前培訓、職業技能提升培訓等補貼，幫企業提供人力資源戰略規劃與決策的依據，減輕企業負擔，真正做到為企業“省時、省心、省力、省錢”等服務。

一、高校畢業生就業見習

1、什么是就業見習？

就業見習是指各級政府有關部門組織對離校后未就業畢業生到企事業單位實踐訓練的就業扶持措施。未就業高校畢業生如參加就業見習，可向當地人力資源和社會保障部門咨詢，當地人力資源和社會保障部門是就業見習的組織單位。

2、就業見習期限有多長？

高校畢業生就業見習期限一般為3到12個月。高校畢業生就業見習活動結束后，見習單位對高校畢業生進行考核鑒定，出具見習證明，作為用人單位招聘和選用見習高校畢業生的依據之一。在見習期間被見習單位正式錄（聘）用的，在該單位的見習期可以作為工齡計算。

3、就業見習單位給畢業生上保險嗎？

見習期間所在見習單位為畢業生辦理人身意外傷害保險。

二、小微企業開展崗前培訓

我省支持小微企業開展崗前培訓。對當年企業與新招聘人員簽訂6個月以上勞動合同的，給予企業職業培訓補貼；

履行勞動合同1年內取得相應職業技能等級證書或提升一個技能等級的，再給予職業培訓補貼。